HR business partner (lid MT)

32-40 uur per week

Locatie Alkmaar

SPITS Alkmaar BV bestaat ruim 18 jaar en is gespecialiseerd in het leveren van geautomatiseerd ingepakte geneesmiddelen aan o.a. zorginstellingen en apotheken. SPITS verpakt geneesmiddelen op patiëntniveau per soort of per innamemoment met als eindproduct de MediRol. Het verpakken van geneesmiddelen en het printen van de informatie op de MediRollen gaat volledig geautomatiseerd door speciaal ontworpen dispenseermachines.

Wil jij werken in een sterk groeiende organisatie (SPITS Alkmaar en haar zusterondernemingen) met een uitdagende baan in de HR? Ben jij een verbinder, enthousiast met een inspirerende persoonlijkheid? Dan zijn wij op zoek naar jou!   

HR business partner (lid MT)

Als HR business partner heb je een strategische rol in het management team, denk je mee en zorg je voor de correcte uitvoering van het HR-beleid. Hiermee werk je aan ons doel: a great place to work. Onder leiding van de directie ben je verantwoordelijk voor de HR voor zo’n 300 medewerkers. Je geeft leiding aan een groeiende HR afdeling.

Taken en verantwoordelijkheden

  • Visie en strategie vorming op HR gebied: directie en het management adviseren over het te voeren HR beleid en complexe HR aangelegenheden (op korte en lange termijn).
  • Vertalen van strategische doelstellingen naar HR oplossingen: ontwikkeling van HR beleid en bijdragen aan de verbetering van de HR processen.
  • Volgt de ontwikkelingen binnen (en buiten) eigen vakgebied en zoekt kansen om deze te gebruiken voor de verdere optimalisatie van de HR processen.
  • Aanspreekpunt voor personeelsvraagstukken voor zowel medewerkers als het MT.
  • Zorgdragen voor een helder ziekteverzuimbeleid en uitvoering van wet poortwachter
  • Het voeren van sollicitatiegesprekken voor middenkader en hoger.
  • Ziet toe op alle HR processen: werving en selectie, loopbaan, ziekteverzuimbeleid, personeelsbeheer, salarisadministratie.
  • Opstellen van personeelsrapportages.

Opleiding en ervaring

  • Afgeronde HBO of academisch niveau richting HRM.
  • Ten minste 5 jaar ervaring in een soortgelijke functie.
  • Brede kennis van HR wet- en regelgeving.
  • Sterke communicatieve vaardigheden
  • Leidinggevende capaciteiten

Wat wij in jou willen zien

  • Stevige en assertieve adviseur gen gesprekspartner
  • (Intern) Klantgericht
  • Initiatiefnemer
  • Resultaatgericht
  • Integer
  • Onze kerncompetenties: Kwaliteitsgericht en flexibel

Arbeidsvoorwaarden

Een leuke functie binnen een jong team en een gezond en groeiend bedrijf dat volop in ontwikkeling is met ruimte voor eigen inbreng en persoonlijke ontwikkeling. 
Het salaris is marktconform en wordt vastgesteld op basis van opleiding, werkervaring en de cao apotheken  De werktijden zijn van 8:00 uur tot 17:00.

Informatie en sollicitatie

Voor nadere informatie over het bedrijf en de functie kunt u telefonisch of per e-mail contact opnemen met mevrouw Lan Tran, HR-manager, bereikbaar op telefoonnummer 072-5125206 of L.tran@spitsalkmaar.nl  Via dit e-mailadres kunt u uw schriftelijke sollicitatie vergezeld van een uitgebreid CV toezenden.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.

 

Terug naar het vacature overzicht >